浙江higg FSLM认证周期

苏州企业管理有限公司专注纺织品认证:GRS认证,GOTS认证,**棉OCS认证,苏州RDS认证,苏州RWS认证,higg index认证，我们“快”“准”“很”    拥有早在国内开始服务纺织品认证的咨询团队，每一位咨询顾问都是身经百战的的，快速拿出解决方案，15分钟内响应客户任何疑问。熟悉纺织类认证各方审核机构的特点，服务与审核的无缝对接，精准**问题关键。
Higg Index是一个可持续发展的工具，是服装行业一个指标性的基础工具，旨在评估服装和鞋类产品对环境和社会的影响；可使企业能够在环境和产品的设计选择范围内对原料类型、制品、生产工厂和工艺流程进行评估。
Higg Index由可持续服装联盟(SAC)推出，SAC是一个行业群体，其成员覆盖三分以上的**服装和鞋类市场.Higg对所有行业开放，是众支持的可持续发展工具.采纳工厂自评结果或对关注项进行跟进。
Higg Index通过对生产实践和一些定性和定量问题，来衡量环境的可持续性和社会/劳工绩效，并推动改善措施的实施。

Higg Index问卷调查填问题填写技巧。
1.你是否了解工厂的环境影响 （积极或)?
当这个问题出现的时候你要了解到回“是”的要求时候什么？（1）工厂已经做过环境影响评估并识别主要环境影响；（2） 工厂具有识别环境影响的记录，并且了解它们被认为是显著影响因素的原因。
2.工厂的主要影响是什么？
这个问题建议填写的内容是：（1)  主要的环境影响清单；（2)  对每一个环境影响的影响源做一份简短描述。例如：正面和的影响有哪些？
正面影响：本厂每 2 年在附近的国家公园种植 2000 桉树苗，以改善当地社区的环境。
影响：
废水：主要来自洗涤车间。 固体废弃物：主要是废布料，污泥，废包装材料和宿舍生活垃圾。 噪音： 机械操作等。 废气：柴油动力发电机，燃油锅炉的排放气体和厨房油烟。
特别注意：如果工厂未进行环境影响评估，应选择“否”，并按照“ 更多信息”弹出框里提供的步骤为为贵厂作出评估和确环境影响。
3.工厂里是否有一位或多位管理层人员负责协调工厂的环境管理工作 ？
一定要想到这个问题‘ 是’ 的要求是什么？工厂管理层中至少有一个成员负责（即在他们的职位描述或职能里有所要求，或由相关的系统文件，以监督或协调）工厂的环境管理活动。
4.提供负责人的姓名 、 职位 、 联系方式 （ 电话和邮箱 ）。
这个问题建议填写(1) 管理层有环境管理职能的人员的名字，工作职位和联系方式；(2) 对提及的每位人员提供其在环境管理方面职能的简要描述；(3) 环境管理团队的组织结构图。
5..工厂有没有项目或体系来跟踪运营所需遵循的环境法规和许可 ？
‘ 是’ 的要求：工厂具有所有的经营许可证和相关的产生环境影响的许可证；并且工厂具备标准操作流程和内部跟踪机制或环境管理系统机制，以符合所有现行的规范。
6.工厂具备哪些环境相关许可证 （ 例如 ， 空气排放 ， 废水 ， 危险废物 ， 一般的工厂范围内的环境许可证等 ）？建议内容 ：
（1) 列出工厂持有许可证的各个环境方面如：经营许可证、废气排放许可证、取水用水许可证、废水排放许可证、固体废弃物许可证、危废弃置许可证。
2) 描述工厂为确保合规而设立的体系或惯例。这可以是环境管理体系程序，标准程序，员工的职位职责描述或者自动计量系统。
7.如果需要 ， 能否提供这些许可的复印件 ？
建议内容 ：如有需要，应该提供上述许可的复印件。
有没有许可已经过期或者等待部门的更新?
建议内容 ：如果有（之前提出的）相关的环境许可过期或需要部门的更新请选择“是”。如果所有的许可都是且有效的请选择“否”
8.过去12 个月里工厂是否符合所有法律法规/ 许可要求 ？
‘ 是’ 的要求：过去的 12 个月里工厂没有被部门列为违法/违规。
假如回为‘ 否’ 时 ， 还要以下问题：请描述下达的违规声明并说明违规情况是否已经解决. 如果没有得到解决 ， 请解决时间期。
建议填写有关 (1) 引文/警告文件/制裁文件的日期和标题。（2) 有无处罚-罚款形式和金额。（3) 违规的原因。（4) 跟进行动和解决期限的内容。
下篇文章继续探讨Higg Index问卷调查填问题填写技巧。

Higg Index问卷调查填问题填写技巧
1..是否具有旨在了解和不断改善本厂环境影响的正式环境管理体系或计划 ？
‘ 是’ 的要求 ： 工厂已经进行了环境影响评估以确定主要的环境影响； 并且工厂具有环境管理体系的正式书面文件和环境政策，它们对工厂的生产，产品和持续改进和污染预防的承诺进行了描述； 并且相关工作人员接受了相关培训，培训内容包括落实和维护环境管理体系和 环境政策，程序和环境管理体系，和偏离程序可能导致的潜在后果;  并且环境管理体系不断接受 管理层的审阅。
2.请总结环境管理体系或程序的关键要素。
建议填写有关（1) 在EMS中规定的政策说明;（2) 如果它不是基于一个被熟知的环境管理体系框架比如ISO 14001，请描述环境管理体系的重点关注领域（重点环境问题）等这方面的内容。
3.项目中如何对员工进行培训？
建议填写有关（1) 描述培训场景（背景），频率；（2) 描述 EMS 相关的培训内容和接受培训人员内容。
4.管理层审核体系的频率是？
建议内容是 ：（1) 描述管理层对上述环境管理体系管理审核的频率;（2) 如果体系近有更新，请提供近一次审阅时间。
5.工厂是否具有以减少影响为主要目标的环境策略 ， 并设定了长期计划 （3-5 年 ） 以完成环境指标的提升 ？
这题的主要定义是环境目标：(1) 具有实现环境目标的具体任务.设立的环境目标必须是可量化衡量的. (ISO14001:2004);(2)  对设定目标的绩效以及为实现目标所须完成的需求设立明确的要求（对各个部门组织加以量化衡量）. (美国** EMS 词汇);(3)  目标可以基于数据或标准化数据。
‘ 是’ 的要求 ： 该工厂的环境管理体系具备总体的环境策略，并由可推动环境绩效中期或长期计划支持；并且工厂设定了正式、可量化并且有备案的长期环境目标（3-5年及以上），并设定了基准年份和绩效水平。
* 特别提醒：基准年份和绩效水平（如年度能耗，单位产品水耗，单位产品废气释放等）一旦设立，则不能更改。
6.如果需要 ， 能否提供这环境策略的复印件 ？
建议内容填写能说明能否提供环境策略的复印件。
7.工厂是否和自己的供应商和二级供应商共同努力以提高他们的相关环境表现 ？（ 如能耗/ 温室气体 ， 用水 ，废弃物等）。
‘ 是’ 的要求 ：工厂备案了至少一家上游供应商或二级供应商的环境表现，文件包含相关重点环境信息，并且协作以提高上述供应商的环境表现为目的。
8.请就任一或所有相关影响描述如何同供应商合作以提高他们的环境表现。
建议内容 ：（1) 描述合作形式：如通过组织实践分享，培训，签订协议或其他。（2) 描述合作供应商规模：所有供应商或者只有一部分特定供应商集团。
9.工厂是否获得环境管理体系认证和/ 或由立的第三方审核员 （ 或有的内部审核员 ） 审核 ？
这题的主要定义 ：认可内审员 （ 环境管理系统 ）是指接受过立外部培训机构有关环境管理体系审核课程培训的人，该培训课程被可信的机构认可，如经过环境管理与评估协会（IEMA），注册审计师国际注册（IRCA）认证等。
填‘ 是’ 的要求 ： 工厂获得环境管理体系认证 / 由被认证为符合特定的国际标准，或者工厂的环境管理体系符合某一允许自我声明的国际标准，并且工厂内部有的审核员已经识别并声明工厂符合这一标准的要求，并且具备标准要求的相关文件如内审计划、审核记录和纠正措施。
10.如果工厂接受了审核 ， 是由哪位审核员实施的 （ 外部还是内部审核员 ）？
建议内容 ：（1) 请给出采用的国际标准/框架名的字，以及获得认证日期/工作。（2) 请给出审核类型：第三方审核/自我认证/声明/内部审核。（3) 请给出实施审核的组织/实体/内审员的名字。
11.工厂是否向公众提供如下信息 ： 大气排放 、 温室气体排放 、 废水排放以及废弃物产生 ？
‘ 是’ 的要求 ： 工厂积极地向公众和其他外部利益相关方提供环保表现情况；各利益相关方都被通知到在哪里可以找到相关的环境表现信息。
* 特别提示：工厂必须积极的提供信息而不是被动的响应要求。

Higg Index认证
说的Higg Index 就不得不提SAC，是Sustainable Apparel Coalition的简称，翻译成中文就是中文翻译成永续服装联盟。它的总部设在美国的旧金山，了200多个服装鞋类行业的大咖、制造商、机构、零售商。联盟里的工厂在**服装与鞋业市场的占有率**过1/3！
刚刚看到这个词的时候，就在想这究竟是个什么项目，毕竟不认识它嘛！后来才知道它是SAC自己创造出来的一个单词，是SAC创建的IT平台的名称。它的是指数化（HIGG INDEX），用来量化企业的合规情况。同时现在是共享经济时代，HIGG平台也提供共享功能，允许把同一份报告共享给多个会员。
Higg Index 的工具有三类，分别是product、facility、brand & retail tool。
SLCP
SLCP的全称是Social and Labor Convergence Project，社会劳工整合项目。SLCP的理念就是通过一个统一的项目来减少行业的重复审核，内容包括劳工、健康安全，但是不包括环保。
SLCP是立于SAC的另外一个机构，但是SLCP和SAC之间又有密切的合作关系。SLCP本身只是一个行业标准，但是SLCP没有开发自己的IT平台，也没有自己的对验证机构的认可/授信团队，所以他们寻求和外部的合作，使用其他机构的IT平台，包括FFC/SEDEX/SAC HIGG，在HIGG平台上面SAC把项目名称转化为FSLM(Facility Social & Labor Module)，工厂劳工模块。
需要注意的是不同买家在推广SLCP的时候偏好的平台不同，有些使用FFC，有些则使用SEDEX或SAC HIGG。
完整的服务体系，皆由监项目运营部自监督整个服务过程，客户“很满意”是我们的经营理念全国设立服务网点    江浙沪、广州、安徽咨询团队长期驻扎，随时可为客户紧急启动项目灵活变通，为客户量身打造    多项目打包服务、包年服务、VIP会员服务、VIP纺织认证培训服务。
http://ceres.cn.b2b168.com